近日，一份名为“75所教育部直属高校就业率排行”的榜单，被网友们转发且评论得相当火热。这是人民网教育频道根据教育部直属的75所高校相继发布的2014年毕业生就业质量年度报告，整理汇总出的75所部属高校本科毕业生就业率排名。
排行榜的首次出炉时间为1月12日。榜单中，在我省的部属高校中，东北师范大学以99.25%的就业率傲居榜单第三位，吉林大学以92.34%排在第69位。
这样一份榜单，是否真的可以分辨高校就业能力的高低？高校的就业率数字，又是如何计算而成的？
■榜单74所就业率超90% 清华北大十名开外
纵观排行榜，75所部属高校有74所就业率超过90%，只有垫底的兰州大学就业率为88.62%。而且，令人颇为意外的是，中国的顶尖名校清华、北大都没能进入前十。复旦大学、浙江大学、南开大学，也都没能排进前二十，分别位于第二十四名、第三十四名、第三十五名。
东师跻身前三 吉大就业数字前后有变
“我大东师竟能甩清华北大于千里之外！”这是东北师大的学生对于此排名的感慨。但也有正在求职的2015届毕业生略表担忧：“我要加油找工作了，不能拉低明年的排名啊！”
相比东北师大，排在第六十九名的吉林大学的就业率相差7个百分点。但是，新文化记者随后又在其他媒体上看到的同名榜单上，吉大的就业率排名却排在了第十九位，数字为97.47%，比人民网发布的榜单提高了5个百分点。
■回声 学校再出色 个人不行也白搭
近两年，因为大学毕业生们就业局面的尴尬，“史上最难就业季”等名词相继出炉，这份就业率如此之高的榜单，在网络上连日发酵，网友们对此各有看法。
质疑型
@你看起来好像很好吃啦啦啦：这种数据真心没意思，想找工作高中毕业就可以，有个同学说得对，这是“生存”与“生活”两个词的差距。
@深夜食堂患者：这个就业率应该是包括出国、考研[微博]和就业三方面的吧……似乎我们学校就是这么算的……但是现在考研结果尚未出，出国offer也有尚未收到的，这个就业率只能比较主观并不客观吧。
力挺型
@瑞家药铺只卖小补药：东师的路过，我们学校师范类的就业很好，2015届的师范生已经签得差不多了。
@jaimie摘米呀：作为排到前十的学校学生，我还真没听过本专业师兄师姐有找不到工作的，基本上了大四，出国、保研、备考、工作必定有其一了。99%就业率，对于独霸地方的理工学校太正常了吧。
中立型
@Scarlett1230：就像高中老师在高考[微博]前说的，学校的升学率再高，都跟你没关系。对你自己来说，升学率只有0%和100%。当然，就业和学校的好坏关系是大些，但主要还是看个人能力，学校再出色，个人不行也是白搭。
@杨起超George：我感觉就业好坏跟这75个学校关系不大，不管哪个大学，努力四年和玩四年出来差距会特别大。所以吧，大家别抱怨学校，主要看自己用不用心。
■回应
东北师大：就业由6种方式构成
东北师大的2014年就业率高居榜单第三，99.25%的数字是如何诞生的？
东北师大校方表示，对此不作表态。新文化记者通过东北师大于2014年12月29日发布在学校官网上的《2014年东北师范大学毕业生就业质量年度报告》，了解到数字背后的构成原因及内容。
报告显示，99.25%是本科生的就业率，2014年共有3468名本科毕业生，其中，免费师范生有1529人，截至报告完成，共有3442人落实了毕业去向，也就是说，只有26人没有就业。
怎样才算是就业？报告指出，根据教育部相关文件规定，毕业生就业主要有6种方式：签就业协议、签劳动合同、灵活就业(主要包括自由职业和自主创业)、升学、出国、国家项目(三支一扶、特岗教师、西部计划、参军入伍等)。
吉大：各校的计算标准不同
对于排行榜的呈现，吉林大学就业指导中心主任钟新表示：“之前的那份榜单用到的92.34%是7月统计的，后来的97.47%是学校的年终就业率。”
“去年我们有9577名本科毕业生，7月时确实有800名左右的本科毕业生处于待就业状态。之后我们就在跟进，定期给每个学生打电话询问近况，提供帮助，截至11月末统计，约有600人找到了工作。”
但是，他强调，这样的排名只是媒体的操作，学校并没有主动参与，“就业率只能代表某一个时间段的数据统计结果，这个数字也并不是都用一个标准测算的，所以彼此间不具备可比性，差异化程度也比较高。”
钟新说，2015年，教育部要求全国各个高校，都要面向社会公布年度就业质量报告，但是高校都是按照自己的标准来计算的，“统计的口径不一致，时间节点也不一致，差一个月，就差了很多。”
■分析
中国药科大学[微博]为何能列榜首？
这份排行榜上，最抢眼的莫过于中国药科大学。据《扬子晚报》记者核实发现，在年终就业率对比中，中国药科大学就业率的确能排到第一。能够促成如此高就业率的原因，在于药大的多个本科专业，就业率都高达100%。包括药学(基础药学理科基地班)、临床药学等14个专业，学生均100%就业，占到了本科专业总数的66.67%。
就业专家分析认为，首先这和医药行业整体就业环境有关。其次与行业高校的特色相关。就业率前三名均为行业特色明显的高校。
就业率计算有“玄机”？
一位多年从事高校就业指导工作的业内人士透露，高校在就业率的算法上并没有一个绝对的统一标准，“分子基本都是采用各种方式就业的人数，分母基本都是毕业生总数。分子的差异性一大，结果就不一样了。”
比如曾有媒体公布的复旦大学的就业率=(就业+升学+出国出境+定向委培+灵活就业+自主创业)/毕业生总人数，华南理工大学[微博]本科生就业率=(签约人数+升学人数+出国人数+暂缓有单位+灵活就业人数)/参加就业人数。
“公众对榜单里的数字有微词，也是可以理解的。”该业内人士指出，将灵活就业、自主创业也算进就业构成，数字的可信度自然就低了。
应由中立机构根据统一标准排名
“教育部曾暗示，将来要根据学校就业率来给高校排名。但是，依照目前的情况来看，这样的排名并不客观完善。”对于这份排行榜，中国吉林高新技术人才市场办公室副主任、吉林省人才交流开发中心副主任李鹏忠表示，这并不能代表一个学校的实力，“学校自己又是运动员，又是裁判员，标准不一致，所以这份排行榜就缺乏公信力。如果一定要排名，应该由中立的机构，依据一个统一客观的科学标准进行计算排名。”
不过，李鹏忠也指出，将来应该把就业率纳入到对高校的评估和自身的学科调整上。
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